Coaching professionnel
Coaching en ligne ( distanciel )
Indispensable dans le contexte économique volatile que nous traversons, le cabinet Boosteuse de Talents a décidé de vous permettre d’offrir à vos talents, vos équipes, un coaching en ligne de qualité !
En effet, grâce à ce format, l’accompagnement proposé et demandé par les organisations, instauré durant la crise sanitaire est devenu pérenne et répond parfaitement à :
- la facilité de mise en place
- l’accessibilité directe
- le confort et la commodité
- le gain de temps
- l’agilité et la flexibilité pour tous
Le cabinet propose un coaching orienté actions / solutions qui s’appuie sur l’approche centrée sur la personne ( Carls Rogers ), l’approche systémique ( Grégory Bateson ), l’analyse transactionnelle ( Eric Berne ) et l’approche intégrative & relationnelle, inspirée par Richard Erskine et conceptualisée par Olga Chiappini, où la relation et l’Humain sont au coeur du dispositif d’accompagnement.
Le cabinet est certifié sur l’outil « DISC & Forces Motrices » par Assessment 24X7, formé à « L’Arbre de vie » et le « Voyage de vie » par Dina Scherrer, formé à la méthode « Point of you », pratique les méthodes d’intelligence collective comme le Co développement ( Champagne et Payette).
Alors lancez votre programme de coaching professionnel en ligne !
Toujours à vos côtés dans un souci de vous accompagner au plus prés de vos préoccupations.
J'interviens dans les missions suivantes :
- Retrouver la confiance en soi et en ses équipes
- Asseoir sa posture et son positionnement professionnel
- Identifier ses valeurs, sa vision, sa mission
- Accroitre la performance de l’entreprise en mesurant les enjeux de son rôle
- Manager dans la positivité, l’enthousiasme, l’écoute et la bienveillance
- Optimiser ses animations d’équipe par l’intelligence collective, le co-développement, le Mind Mapping
- Lever ses freins et capitaliser sur son potentiel
- Opérer sa transition professionnelle dans la clarté et la sérénité
Pour vous apporter les bénéfices suivants :
- Développer une vision stratégique de l’entreprise
- Accroître son charisme et son leadership
- Développer la confiance en soi et l’assertivité
- Repositionner son discours pour le rendre percutant
- Optimiser la cohésion d’équipe
- Gérer son stress
- Mieux gérer son temps, ses priorités
- Favoriser l’épanouissement personnel et professionnel
- Amélioration des relations interpersonnelles
Les formes de coaching
Cette prestation de coaching peut se dérouler sous les formes suivantes :
-
Coaching individuel
Un coach personnel agit comme un miroir humain pour les clients. Ensemble, ils élaborent et modifient le plan pour mieux s'adapter aux besoins du client et aux relations de l'environnement social.
-
Marche coaching en Nature
Le Coaching en marchant est plus qu’un coaching. Il mobilise la tête, le cœur et les jambes, pour vous permettre de prendre la distance nécessaire et faire émerger des choix plus justes. Découvrez son fonctionnement en détail.
Une méthodologie reconnue
4,5/5
Atteinte des objectifs
4,8/5
Satisfaction globale
Il est préférable de diriger de l’arrière et mettre les autres devant, en particulier lorsque les choses vont bien. En revanche, il faut monter au front en cas de danger. C’est ainsi que les gens apprécieront votre leadership.